2022年，辽宁省对失业保险标准进行了重要的调整，这一变化直接关乎每一位劳动者的切身利益。此次调整不仅是对社会保障体系的一次完善，更是为了更好地适应当前经济社会发展的需要。据悉，此次调整涵盖了四大主要变化，每一项都将对我们的生活产生深远的影响。无论是正在寻找工作的求职者，还是已经在职的职场人士，都应当密切关注这些新变化，以便更好地规划自己的职业发展和社会保障计划。
2022实施辽宁失业保险标准调整：4大变化与你有关！ (一)
最佳答案2021年12月15日，辽宁省2022年1月1日起实施。有4个变化，关系到企业职工、灵活就业人员、个体工商户、退休人员等群体，看看哪些与你的切身利益有关！
一、统一失业金领取标准
累计缴费年限：1-10年的，按最 低工资标准85%发放失业金。10年及的，按最 低工资标准的90%发放失业金。
举个例子：
1.小王在沈阳参保，失业缴费年限为6年，他失业后，每月能领多少失业金？
1910*85%=1623.5元。
2.小李在沈阳参保，失业缴费年限为16年，他失业后，每月能领多少失业金？
1910*90%=1719元。
注意：沈阳市最 低工资标准为1910元。
二、统一缴费比例
目前，辽宁省失业保险缴费比例为：企业部分，0.5%；个人部分，0.5%。
1.企业社保缴费基数为10000元，则每月企业需要缴纳失业保险费用：10000*0.5%=50元。
2.个人社保缴费基数为5000元，则个人每月需要缴纳失业保险费用：5000*0.5%=25元。
三、统一待遇核定标准
辽宁省失业保险待遇的标准，与个人失业保险缴费年限有关。最 低3个月，最 高24个月。
按照2021年沈阳市的最 低工资标准，企业职工失业以后，变为灵活就业人员以后，最 少能领4870.5元；最 多能领42984元。
1.小王在沈阳参保，失业缴费年限为6年，他失业后，能领几个月的失业金？
小王交了6年的失业保险，对应的待遇领取月数为14个月。
2.小李在沈阳参保，失业缴费年限为16年，他失业后，能领几个月的失业金？
小李交了16年的失业保险，对应的待遇领取月数为24个月。
四、延长大龄失业人员领取待遇期限
如果失业人员在领取失业保险金到期的时候，仍然是灵活就业状态，没有找到工作，而且距离法定退休年龄不到1年，可以继续发放失业保险金，一直发到退休。
王大爷今年57岁，失业保险缴费年限27年，失业以后，他可以领取24个月（即：2年）的失业保险金，2年以后，失业保险金到期了，王大爷刚好59岁，距离法定退休年龄不足1年。这个时候，王大爷仍然可以申请，延长失业保险金的领取时间，一直领到退休。
辽宁省五险一金缴纳比例 (二)
最佳答案法律分析：1、养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。2、医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。3、工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。4、生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费。5、失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%。6、住房公积金单位和个人缴费比例各为12%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
大连五险一金最低标准 (三)
最佳答案五险一金月缴存额=五险一金月缴存基数×(单位+职工)五险一金缴纳比例
(1)大连五险一金缴纳比例
养老保险：单位18%，个人8%
医疗保险：单位8%，个人2%
工伤保险：单位0.35%，个人不缴费
生育保险：单位0.2%，个人不缴费
失业保险：单位1%，个人1%
公积金：老职工的住房公积金最高缴存比例单位、个人各15%；最低缴存比例为单位、个人各10%。以提高住房公积金缴存比例形式发放住房货币补贴的新职工，可继续执行单位25%、职工15%的缴存比例；大连开发区职工继续执行单位18%、职工14%的缴存比例。
(2)大连五险一金缴费基数
按照《大连市人民政府办公厅关于调整住房公积金缴存政策的通知》，职工住房公积金缴存基数最低不得低于上一年度最低工资标准、最高不得超过上一年度社会平均工资5倍。根据相关部门发布数据，我市职工2013年月平均工资额超过24609元的，以24609元作为月缴存基数，比上一年增长7.7%；月平均工资额低于我市现行月最低工资标准的，以现行月最低工资标准作为月缴存基数。
参加住房公积金的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。
最低缴费基数为大连市最低工资标准，即1620元/月。
大连五险一金最低标准 养老保险最低缴费金额：单位：2880.6×16%=460.9元；个人：2880.6×8%=230.45元。
医疗保险最低缴费金额：单位：3165×8%=253.2元；个人：3165×2%=63.3元。
失业保险最低缴费金额：单位：2880.6×0.5%=14.4元；个人：2880.6×0.5%=14.4元。
生育保险最低缴费金额：单位：3165×1.2%=37.98元；个人：不用交。
工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。
住房公积金最低缴费金额：单位：1620×5%=81元；个人：1620×5%=81元。
养老保险：公司缴16%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；
工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；
生育保险：公司缴1.2%，个人不缴；
医疗保险：公司缴8%，个人缴2%；
住房公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%。
大连五险一金缴纳基数 养老保险、失业保险、工伤保险。参加基本养老保险、失业保险、工伤保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。自2019年7月1日起，大连市城镇职工养老保险、失业保险、工伤保险缴费基数按照上年度辽宁省全口径城镇单位就业人员平均工资确定最低最高基数最低缴费基数为2018年辽宁省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，即2880.6元/月。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
人天天都会学到一点东西，往往所学到的是发现昨日学到的是错的。从上文的内容，我们可以清楚地了解到失业保险缴费比例。如需更深入了解，可以看看槐律网的其他内容。
